有报道指出,一位美国智库的高级总监提出了一个颇具争议的观点,他建议美国应该设法“招募”中国的工程师,以期望在科技和创新领域击败中国。
这一提议引起了广泛的关注和讨论。尽管该提议的本质是希望通过吸引人才来提升美国的竞争力,但其表述方式却显得过于直白和不恰当,容易引发误解和争议。在全球化时代,人才流动是常态,但如何合法、合规地吸引和利用人才,才是各国应该思考和探讨的问题。