💼辞职后拖欠工资怎么办？

职场中难免会遇到一些不如意的事情，比如辞职后公司拖欠工资。这种情况不仅让人感到无奈，还可能影响后续的生活规划。那么，当遇到这样的问题时，我们应该如何应对呢？👇

首先，保持冷静是关键。与公司进行友好沟通，尝试通过协商解决问题是最好的方式。可以发送邮件或书面通知，明确要求对方支付应得的工资，并保留相关证据。📞

如果协商无果，可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。这是维护自身权益的重要途径，确保自己的合法权益不受侵害。💪

同时，也可以向劳动监察部门举报，他们会依法对违规行为进行调查和处理。切记，不要轻易放弃自己的权利，法律永远站在劳动者这边！⚖️

最后，吸取教训，在未来签订劳动合同时务必明确薪资条款及发放时间，避免类似情况再次发生。🌟