📚劳动合同法中的退休年龄📍

随着社会的发展，越来越多的人开始关注《劳动合同法》中关于退休年龄的规定。🤔根据现行法律，男性职工的法定退休年龄为60岁，而女性职工则分为两类：管理岗位的女性职工退休年龄为55岁，普通岗位的女性职工退休年龄为50岁。📅

这一规定旨在保障劳动者权益，同时平衡劳动力市场的需求。👩‍💻👨‍💻对于即将达到退休年龄的员工来说，了解这些信息非常重要。企业也需要遵守法律规定，确保员工在达到退休年龄时能够顺利办理相关手续。💼

值得注意的是，《劳动合同法》也在不断修订和完善中，未来可能会根据实际情况调整退休年龄。因此，建议大家及时关注相关政策更新，以保障自身合法权益。⏰🌟