公司不发工资，找什么部门可以解决呢 🤔💼

当公司未能按时发放工资时，作为员工，首先要保持冷静，并采取合理合法的方式解决问题。首先，可以尝试与公司的人力资源部门沟通，了解延迟发放的具体原因。通常情况下，人力资源部能够提供解决方案或解释原因。如果内部沟通无果，那么下一步可以向当地的劳动监察大队举报。📞🚨劳动监察部门专门负责监督企业遵守劳动法的情况，他们会介入调查并督促企业尽快支付工资。

同时，建议收集相关证据，例如劳动合同、工资条或工作记录等，以便在投诉时提供有力支持。如果问题仍未得到解决，可以考虑通过法律途径维护自身权益，比如向劳动仲裁委员会申请仲裁。💪📝记住，保障自己的合法权益是每个劳动者的基本权利！不要害怕维权，但也要以理性和平的方式进行。💪🌈